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La buona reputazione di un’azienda non si basa solo sulla qualità dei suoi prodotti e sui suoi successi economici, ma è decisamente condizionata anche dal modo in cui l’azienda si pone nei confronti dei suoi dipendenti, partner commerciali e verso il pubblico. In questo ci sostengono i nostri valori: passione, impegno, avanguardia e apertura al mondo. Essi costituiscono la linea guida per la nostra attività commerciale e ci ricordano cosa rappresenta KURZ.

Ci impegniamo a rispettare le norme di legge e i principi etici in vigore. Il nostro Code of Business Conduct KURZ definisce l’ambito al quale dobbiamo attenerci in qualità di dipendenti KURZ al fine di rispettare le disposizioni legali e interne. In tal modo, il nostro Code of Business Conduct KURZ contribuisce alla tutela dell’azienda e di ogni singolo dipendente.

Il nostro Code of Business Conduct KURZ è una guida che ci consente di vivere i nostri valori e obblighi nell’intero ambito aziendale e di radicarli in tutte le nostre attività. Inoltre, ci aiuta anche a prendere decisioni responsabili ed etiche in situazioni critiche. Siamo in grado di garantire che le migliori soluzioni per il miglioramento dei prodotti provengono da KURZ e di guadagnare il rispetto e la fiducia da parte dei nostri clienti, dipendenti e stakeholder soltanto se ci atteniamo scrupolosamente al nostro Code of Business Conduct KURZ e osserviamo tutte le leggi e le norme vigenti.

Non si può presupporre che il presente Code of Business Conduct KURZ possa contemplare tutte le situazioni che ci troviamo ad affrontare nel nostro lavoro quotidiano. Tuttavia dovrebbe fornire un valido aiuto quando si deve fare la “scelta giusta”. In caso di dubbi esprimiamo apertamente le nostre perplessità e non esitiamo a chiedere consiglio e sostegno.

Il Code of Business Conduct KURZ vale per le nostre attività commerciali e per tutti/e i/le dipendenti di LEONHARD KURZ Stiftung & Co. KG, nonché per le aziende affiliate (“Gruppo KURZ”).
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